Presse-Information

Kiel, 10. Juli 2008

Reisen als Karrierefaktor

forsa-Umfrage: Reisen im Lebenslauf – ja oder nein?

Jeder Zweite würde heute eine Reise in einem multikulturellen Umfeld im Lebenslauf angeben. Das zeigt eine Umfrage von forsa und goXplore, dem Spezialisten für Abenteuerreisen in der World of TUI.

Die Mehrheit der Befragten würde an einer Reise in einer internationalen Reisegruppe teilnehmen, um andere Kulturen kennenzulernen und besser zu verstehen (83 Prozent). Ein entscheidener Karrierefaktor, denn kulturelle Sensibilität ist im globalen Markt heute mehr denn je gefragt. Besonders die Jüngeren der bundesweit 1002 Befragten von 14 bis 35 Jahren erkennen Reisen als Vorteil für die berufliche Entwicklung. "Wer in einer internationalen Gruppe reist, zeigt Weltoffenheit und Mut. Daneben erwirbt er interkulturelle und sprachliche Kompetenzen. Faktoren, die für Unternehmen angesichts der zunehmenden Internationalisierung von großer Bedeutung sind", erklärt Dr. Sörge Drosten, Executive Vice President und Partner der Personalberatung Kienbaum. Der Personalexperte empfiehlt daher, Reisen mit internationalem Fokus in den Lebenslauf aufzunehmen, insbesondere wenn sie über einen längeren Zeitraum andauern.

Der Reiseveranstalter "goXplore" bietet Studierenden, Berufseinsteigern und Young Professionals insgesamt 600 Abenteuerreisen, die auf deren Bedürfnisse abgestimmt sind. Kombiniert wird Abenteuer mit kulturellem Austausch sowie Sprachpraxis. Denn die Reiseteilnehmer, im Alter zwischen 18 und 35 Jahren, kommen aus der ganzen Welt, gemeinsame Sprache ist Englisch. Das Reiseprogramm lässt sich trotz fester Route an jeder Station individuell gestalten. Wer zusätzlich zur Reise soziale Verantwortung im Gastland übernehmen möchte, kann goXplore "Volunteer Trips" buchen und beispielsweise Rollstühle für Minenopfer in Kambodscha bauen oder Straßenkindern in Peru helfen.

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